根据成都人才市场的需要 ，依据贵州雄厚的资源优势，成立的一所专业培养学前教师师资的国际化特色学院。 哪个幼师学校就业包分配国际学前教育学院以学生的就业为导向，积极搭建用人单位与所需人才之间的桥梁，与多家知名企业进行校企合作，强强联手，实行"订单式”培养，学生注册即可签订就业保障协议。根据企业对人才专业知识与技能的实际要求，课程开发采用了"任务驱动式”、“工作过程模块”"培养职业能力"等教学模式。对学生--在学校就可以学习最先进的行业技术、体验名企文化、进行大量项目练习，提高职场竞争力；对学校---企业可以为院校提供优秀的实战师资、最新的行业动态、大量的学生实践机会；对企业---真正培养出了符合企业要求的人才。
办学六大特色：
一、全面打造学生"无忧"就业星级服务模式
以市场需求为导向，以就业服务为宗旨， 哪个幼师学校就业包分配校企合作，订单培养，入学就签订就业保障协议，全方位解决学员实习、就业问题。
二、先进的“三结合”课程体系，培养“5有”复合型国际化人才
教学中学历课程与技能课程相结合，国内课程与国际课程相结合，理论课程与实践课程相结合，使学生成为有理论，有实践。有学历。有技能、有视野的“五有”复合型国际化人才。
三、突出“能力本位”的崭新教学模式，学以致用，就业即为师
将传统的 “学科型”模式向国际上高职教育所采用的“能力本位”模式的转变，以“学习理论--亲自实践--理解理论--评价指导实践”的螺旋式上升的过程强化学生能力的培养，使毕业生在就业前就已具备相当水平的业务能力。
四、培养德才兼备的合格教师以强国
学院重视学生健全人格的培养，通过业余党校、团校、讲座、主题班会、社团活动、团学活动等多种形式，加强对学生的素质教育，使学生真正成为“德才兼备”的优秀教师。
五、学制创新 未毕业先就业 高薪实习
全新的“2+1 3+1”学制设置，专科在校学习两年，本科在校学习三年，最后一年高薪实习，从而实现实习与就业的无缝对接。
六、实施“双证”教育 全面提升学生就业竞争力
学生在校全日制学习，经考试合格，可以获得北京企业管理研修学院的全日制高等学业证书，同时学生还可以自愿选择与专业紧密相关的各类职业资格证书或职业培训证书，例如：亲子证书、蒙氏证书。早教师证书、英语等级证书、计算机等级证书、普通话证书等。
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