学生综合素质好，学院就业率高：学院以促进学生全面发展，提升综合素质为目标，努力改善办学条件，大力推进教育教学改革，构建教学质量监控保障体系，积极探索产学研合作办学途径，加强学生综合素质和职业能力的培养。从学生进校起就严抓学生日常行为管理。以用人单位对人才的评价标准为目标，从德、能、勤、绩等方面正面引导和评价学生，以增强其社会适应能力，提高自身就业竞争力。学院的学生管理评价体系受到学生家长和用人单位的一致认可与好评。学院十分重视对学生的就业指导工作，毕业生就业工作实施“一把手”工程，实行学院一把手总负责，党委书记院长亲自抓，人员落实、经费保障、机构健全、措施有力，使就业工作有序进行，学生就业工作成效显著。近几年我院毕业生的平均就业率在96.21%，通过学院推荐在行业内的就业率达到90%，由于我院毕业生在用人单位有着良好的表现，学院从2004年起与中国电信、中国移动、中国网通等主体运营商的省级公司、地市公司等多家单位签订有2006、2007届毕业生定单式培养协议，为我院毕业生就业建立了稳定的基地。2006年下半年四川省网通公司、成都电信公司等在我院组织了2007届毕业生的专场招聘会，提供了700多个岗位，对我院2007年就业工作起到了良好的推动作用。截止2007年4月底我院07年毕业生就业率达90%。
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四川邮电职业技术学院会不会就业？
发布时间：：2025-10-09 阅读：
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